Ngày 9-11, đại diện Liên đoàn Lao động tỉnh Bình Dương cho biết, tính từ đầu năm 2022 đến nay, trên địa bàn tỉnh này có khoảng 240.000 lao động bị giảm giờ làm, giảm thu nhập.

Nguyên nhân do các doanh nghiệp bị cắt, giảm đơn hàng vì tác động của tình hình thế giới, tập trung ở các ngành nghề như gỗ, dệt may, điện tử, da giày...

Người lao động vất vả đi xin việc làm

Dù gặp rất nhiều khó khăn nhưng nhiều doanh nghiệp vẫn cố gắng bảo đảm việc làm cho người lao động, một mặt giúp họ ổn định cuộc sống, mặt khác là để giữ chân người lao động gắn bó với doanh nghiệp, chờ  đơn hàng hồi phục.

Một số doanh nghiệp không bố trí cho công nhân tăng ca, nghỉ ngày thứ 7 hoặc 1 tuần làm 3 ngày...Những ngày người lao động nghỉ ở nhà vẫn được hưởng lương, nên đa phần vẫn đảm bảo được cuộc sống.

Nhiều người đi xin việc ròng rã hơn 3 tháng vẫn chưa có việc

Trong khi đó, theo số liệu của Sở Lao động- Thương binh- Xã hội tỉnh Bình Dương, đến thời điểm hiện nay có khoảng 28.000 lao động bị thất nghiệp, nguyên nhân chủ yếu là do doanh nghiệp không có đơn hàng nên tiến hành cắt giảm nhân công khi hết hợp đồng lao động. Còn số liệu từ Bảo hiểm xã hội tỉnh Bình Dương cho thấy, số lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp trên địa bàn là hơn 70.000 người.

Liên đoàn Lao động tỉnh Bình Dương cũng thông tin danh sách các doanh nghiệp đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều lao động để người lao động nắm. Cụ thể như Công ty TNHH Techtronic Industries Việt Nam Manufacturing (KCN Việt Nam - Singapore I, TP.Thuận An) tuyển hơn 2.300 công nhân; Công ty TNHH Panko Vina (KCN Mỹ Phước, thị xã Bến Cát) tuyển 1.200 công nhân; Công ty TNHH Giày Thông Dụng (TP. Thuận An) tuyển 1.000 công nhân; Công ty TNHH Yazaki Eds (TP. Dĩ An) tuyển hơn 500 công nhân…